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Charte pour les membres
Chaque membre de la collective et toute personne impliquée adhère à la charte ci-dessous.
Dans l’intérêt de favoriser un environnement ouvert, accueillant et bienveillant, nous nous engageons, en tant que membres de la collective et en tant que personnes contribuant à ce projet, à faire de la participation une expérience exempte de harcèlement pour tout le monde, quel que soit le niveau d’expérience, le sexe, l’identité ou l’expression de genre, l’orientation sexuelle, le handicap, l’apparence personnelle, la taille physique, l’origine ethnique, l'âge, la religion ou la nationalité.

Nos critères

Exemples de comportements qui contribuent à créer un environnement positif :
    L’utilisation d’un langage ouvert et accueillant
    Le respect des différents points de vue et expériences vécues
    Accepter poliment les critiques constructives
    Se concentrer sur ce qui est meilleur pour la communauté
    Faire preuve d’empathie envers les autres membres de la communauté

Exemples de comportements non acceptables

    L’utilisation de langage ou d’imagerie sexualisés et les avances sexuelles non
    sollicitées
    Le trolling, les commentaires insultants ou désobligeants, et les attaques
    Personnelles ou d’ordre politique
    Le harcèlement en public ou en privé
    La publication d’informations privées de tierces personnes, telles que des
    adresses physiques ou électroniques, sans permission explicite
    toute conduite qui pourrait être raisonnablement considérée comme inappropriée
    dans le milieu professionnel

Nos responsabilités

Les membres actifs de la collective doivent clarifier les critères de comportement acceptables de ce projet : il est attendu que ces personnes prennent les mesures correctives justes comme réponse à tout comportement inacceptable.
Les personnes qui assurent la maintenance du projet ont le droit et la responsabilité de supprimer, modifier ou rejeter les commentaires, commits, code, modifications du wiki, questions et autres contributions qui ne respectent pas cette charte, ou de bannir temporairement ou définitivement quiconque, suite à des comportements jugés inappropriés, menaçants, injurieux, ou nuisibles.

Objectifs

Cette charte s’applique à la fois au sein des espaces du projet ainsi que dans les espaces publics lorsqu’un individu représente le projet ou sa communauté. Font parties des exemples de représentation d’un projet ou d’une communauté le fait d’utiliser une adresse email propre au projet, de poster sur les réseaux sociaux avec un compte officiel, ou d’intervenir pour représenter le projet au cours d’un événement en-ligne ou hors-ligne. La représentation du projet pourra être autrement définie et clarifiée par les responsables du projet.

Application

Les cas de comportements abusifs, harcelants ou tout autre comportement inacceptable peuvent être signalés en contactant l'équipe du projet à [email protected] Toutes les plaintes seront examinées et étudiées et se traduiront par une réponse appropriée aux circonstances. L'équipe du projet s’engage à garder confidentielles les informations de la personne qui remonte un incident. Plus de détails sur la politique de mise en application des règles peuvent être publiés séparément.
Les membres du projet qui ne suivent ou qui n’appliquent pas la chartte de bonne foi s’exposent temporairement ou de façon permanente à des répercussions définies par d’autres membres de la direction du projet.

Attribution

Ce Code de Conduite est adapté du Contributor Covenant, version 1.4, disponible sur https://www.contributor-covenant.org/fr/version/1/4/code-of-conduct
Last modified 9mo ago
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